Türk Çalışma Hukuku Uyarınca Çalışma Yaşı
Türk çalışma hukuku uyarınca, çalışma yaşı, genç işçilerin korunması amacıyla düzenlenmiştir. Çalışma yaşının alt sınırı 15 olarak belirlenmiş olup, bu yaştan küçüklerin çalıştırılması yasaktır. Ancak, 14 yaşını doldurmuş ve ilköğretimi tamamlamış çocuklar, hafif işlerde çalışabilir. Genç işçilerin eğitimlerini aksatmaması ve sağlıklarının korunması için özel düzenlemeler yapılmıştır. Çalışma süreleri ve koşulları, çocuk ve genç işçilerin fiziksel ve zihinsel gelişimlerine zarar vermeyecek şekilde düzenlenir. Bu yasalar, genç işçilerin haklarının korunmasını ve sömürülmelerinin önlenmesini amaçlar.